Eén op twee werkgevers in transport/logistiek gaat aanwerven
Foto: ManpowerGroup BeLux – Sébastien Delfosse
Volgens de recentste ManpowerGroup Jobbarometer wordt verwacht dat de rekruteringsactiviteit in de sector Transport/Logistiek in het derde kwartaal van 2024 zal toenemen. De helft van de werkgevers (51%) die in januari 2024 in deze sector zijn bevraagd, verwachten hun personeelsbestand tegen het einde van september uit te breiden, terwijl 21% van plan is dat te verminderen. De zogenaamde nettotewerkstellingsprognose – het verschil tussen het percentage werkgevers die van plan zijn medewerkers in dienst te nemen en het percentage werkgevers die medewerkers willen ontslaan – bereikt volgens ManpowerGroup een bemoedigende +30%. Dat is een stijging ten opzichte van het vorige kwartaal en een status-quo ten opzichte van het tweede kwartaal van 2023.
“Werkgevers in de sector Transport en Logistiek melden erg optimistische rekruteringsintenties”, licht Sébastien Delfosse (foto), managing director van ManpowerGroup BeLux, toe. “Met een Nettotewerkstellingsprognose van +30% verwachten werkgevers in Transport en Logistiek een rekruteringsactiviteit die boven het nationale (+25%) en wereldwijde (+22%) gemiddelde ligt. Deze zeer optimistische prognoses kunnen worden toegeschreven aan aanhoudende tekorten aan arbeidskrachten en het feit dat veel posities langdurig openstaan vanwege de moeilijkheid om gekwalificeerde kandidaten te vinden. De logistieke sector kampt ook met een structureel tekort aan talent. Economische indicatoren bieden weinig helderheid en zetten werkgevers ertoe aan toch voorzichtig te blijven in een klimaat van onzekerheid.”
Werkgevers in 8 van de 9 onderzochte sectoren in België verwachten hun personeelsbestand tegen het einde van september 2024 uit te breiden. Werkgevers in de IT-sector melden de meest gunstige vooruitzichten (+44%), waarbij bijna 7 van de 10 respondenten van plan zijn hun personeelsbestand tegen eind september uit te breiden. Wervingsintenties zijn ook zeer positief in de sector van Consumptiegoederen/Diensten/Horeca/Retail (+38%), Transport, Logistiek en Automotive (+30%), en Gezondheidszorg/Levenswetenschappen (+30%). Daarentegen zijn de vooruitzichten aanzienlijk zwakker in de Energiesector (+9%) en negatief in de Telecommunicatie- en Communicatiesector (-16%). Vergeleken met het vorige kwartaal is de Nettotewerkstellingsprognose gestegen in 5 sectoren en gedaald in 4 sectoren.
